Gerente de Programa – Respuesta de Emergencia por Terremoto - Venezuela

Venezuela (Bolivarian Republic of)Gerente de Programa – Respuesta de Emergencia por Terremoto - VenezuelaOrganizationCESVIPosted 9 Jul 2026 Closing date 19 Jul 2026 ContextoCESVI se encuentra ampliando su respuesta humanitaria en Venezuela tras el impacto del terremoto, con el objetivo de atender las necesidades urgentes de la población afectada y apoyar procesos iniciales de recuperación y estabilización comunitaria.La respuesta se orienta a brindar asistencia multisectorial a hogares damnificados, personas desplazadas, familias en alojamientos temporales, comunidades de acogida y grupos con mayores niveles de vulnerabilidad. Las principales áreas de intervención incluyen WASH, distribuciones de emergencia, protección, protección infantil y asistencia individual de protección mediante kits flexibles y apoyo adaptado a necesidades específicas.En este marco, CESVI busca contratar un/a Gerente de Programa con experiencia sólida en coordinación de respuestas de emergencia, gestión de equipos multisectoriales, implementación rápida de actividades en terreno, calidad programática, rendición de cuentas, gestión de riesgos y articulación con actores humanitarios, autoridades locales y socios operativos. Objetivo del puestoEl/la Gerente de Programa será responsable de liderar la planificación, implementación, seguimiento y calidad técnica de la respuesta de emergencia por terremoto de CESVI Venezuela, asegurando que las actividades se ejecuten de manera oportuna, segura, eficiente, responsable y conforme a los estándares humanitarios, las políticas de CESVI y los compromisos adquiridos con donantes y comunidades afectadas.El puesto tendrá un rol clave en la coordinación operativa de intervenciones en WASH, distribuciones de emergencia, protección, protección infantil y asistencia individual de protección mediante kits flexibles, garantizando una respuesta integrada, sensible a la protección, basada en necesidades y orientada a resultados.Base - Caracas, con desplazamientos frecuentes a las zonas de intervenciónDuración - 6 meses (con posibilidad de extensión)Fecha de inicio - InmediataTipo de contrato - Tiempo completoReporta a Coordinador/a de Emergencia y Jefatura de MisiónSupervisa a Equipos técnicos y operativos de programa, incluyendo responsables sectoriales, oficiales de campo, equipos de distribución, WASH, protección, protección infantil, MEAL y personal de apoyo vinculado al programa. Principales responsabilidades3.1 Gestión estratégica y programáticaLiderar la planificación general del programa de emergencia, asegurando una implementación coherente con la estrategia de respuesta de CESVI en Venezuela.Traducir los objetivos del proyecto en planes de trabajo detallados, cronogramas, matrices de seguimiento, herramientas operativas y planes de implementación por sector.Garantizar la integración efectiva de los componentes WASH, distribuciones de emergencia, protección, protección infantil y asistencia individual de protección.Asegurar que la respuesta sea flexible y adaptativa frente a la evolución de las necesidades, el contexto operativo y los riesgos de seguridad.Identificar brechas, riesgos programáticos y oportunidades de ampliación o ajuste de la respuesta.Contribuir al diseño de nuevas propuestas, notas conceptuales, presupuestos y estrategias de movilización de recursos para la continuidad de la respuesta.3.2 Coordinación de actividades WASHSupervisar la implementación de actividades WASH en comunidades afectadas, alojamientos temporales, escuelas, espacios comunitarios y otros puntos priorizados.Asegurar que las intervenciones promuevan el acceso seguro y digno a agua, saneamiento e higiene.Coordinar acciones de distribución de insumos WASH, kits de higiene, kits de higiene menstrual, filtros, almacenamiento seguro de agua, estaciones de lavado de manos, limpieza y desinfección.Apoyar el desarrollo de actividades de promoción de higiene y gestión comunitaria de riesgos sanitarios.Garantizar que las intervenciones WASH incorporen criterios de género, edad, discapacidad, protección y prevención de riesgos de violencia basada en género.3.3 Distribuciones de emergencia y asistencia materialLiderar la planificación y ejecución de distribuciones de emergencia de alimentos, artículos no alimentarios, kits de alojamiento, kits de cocina, kits de higiene, artículos WASH y otros insumos esenciales.Asegurar que los procesos de selección, registro, verificación, distribución y post-distribución sean transparentes, seguros y basados en criterios de vulnerabilidad.Coordinar con logística, compras, finanzas y equipos de campo para garantizar entregas oportunas y trazables.Supervisar la aplicación de mecanismos de control de calidad, inventario, almacenamiento, transporte, entrega y documentación de bienes.Asegurar la implementación de mecanismos de retroalimentación, quejas y rendición de cuentas ante la población asistida.3.4 Protección, protección infantil y asistencia individualGarantizar la transversalización de la protección en todas las actividades del programa, incluyendo análisis de riesgos, mitigación de daños, acceso seguro, dignidad y confidencialidad.Supervisar la implementación de actividades de protección dirigidas a personas y hogares en situación de vulnerabilidad específica.Coordinar acciones de protección infantil, incluyendo identificación de riesgos, apoyo en espacios seguros, referenciación de niñas, niños y adolescentes en riesgo, y coordinación con servicios especializados.Asegurar que la asistencia individual de protección mediante kits flexibles responda a necesidades específicas, sea documentada adecuadamente y respete los principios de confidencialidad, consentimiento informado y acción sin daño.Coordinar con actores especializados para la referenciación segura de casos de protección, protección infantil, violencia basada en género, salud mental y apoyo psicosocial, discapacidad y necesidades legales o sociales.Asegurar que todo el equipo conozca y aplique los principios de salvaguarda, protección contra la explotación y el abuso sexual, protección infantil y código de conducta de CESVI.3.5 Gestión de equipoCoordinar y supervisar al equipo programático, garantizando claridad en roles, responsabilidades, prioridades y mecanismos de seguimiento.Acompañar técnicamente a los equipos sectoriales y de campo para asegurar calidad en la implementación.Promover una cultura de trabajo basada en colaboración, respeto, rendición de cuentas, seguridad y orientación a resultados.Identificar necesidades de capacitación del equipo y organizar sesiones de fortalecimiento en temas técnicos y operativos.Asegurar una adecuada coordinación entre programa, MEAL, logística, finanzas, administración, seguridad y comunicación.3.6 MEAL, calidad y rendición de cuentasCoordinar con el equipo MEAL el diseño y seguimiento de indicadores, herramientas de monitoreo, evaluaciones rápidas, líneas de base, monitoreo post-distribución y mecanismos de retroalimentación comunitaria.Asegurar que los datos de implementación sean completos, actualizados, desagregados y utilizados para la toma de decisiones.Supervisar la calidad de la documentación programática, incluyendo listados de participantes, actas de entrega, reportes de campo, evidencias fotográficas, bases de datos, informes técnicos y reportes de avance.Garantizar que el programa cumpla con los estándares humanitarios relevantes, incluyendo Esfera, Normas Mínimas de Protección Infantil, principios de protección y compromisos de rendición de cuentas a poblaciones afectadas.Asegurar que la información sensible sea gestionada bajo criterios de confidencialidad y protección de datos.3.7 Gestión presupuestaria y cumplimientoSupervisar la ejecución presupuestaria del programa en coordinación con administración y finanzas.Apoyar la elaboración de previsiones de gasto, planes de compras, solicitudes de fondos y seguimiento financiero.Garantizar que los gastos estén alineados con el presupuesto aprobado, las normas del donante y los procedimientos internos de CESVI.Identificar desviaciones presupuestarias o riesgos de subejecución/sobre ejecución y proponer medidas correctivas.Contribuir a la preparación de informes narrativos, financieros y técnicos para donantes y para la coordinación interna de CESVI.3.8 Coordinación externa y representaciónRepresentar a CESVI en espacios de coordinación humanitaria relacionados con la respuesta al terremoto, cuando sea delegado por la Coordinación de Emergencia y/o la Jefatura de Misión.Coordinar con autoridades locales, organizaciones comunitarias, agencias humanitarias, socios implementadores y actores sectoriales relevantes.Contribuir al posicionamiento técnico y operativo de CESVI en los sectores de WASH, asistencia multisectorial, protección y protección infantil.Asegurar que las actividades de CESVI sean complementarias con otras intervenciones y eviten duplicaciones.Mantener una comunicación clara y profesional con actores externos, respetando los lineamientos institucionales de CESVI. Resultados esperadosImplementar de manera oportuna y de calidad la respuesta de emergencia por terremoto de CESVI Venezuela.Garantizar una coordinación efectiva entre los componentes WASH, distribuciones de emergencia, protección, protección infantil y asistencia individual.Asegurar que las personas y comunidades afectadas reciban asistencia segura, digna, pertinente y basada en necesidades.Fortalecer los mecanismos de monitoreo, rendición de cuentas, gestión de riesgos y protección de datos.Mantener una ejecución presupuestaria adecuada, trazable y conforme a los procedimientos de CESVI y de los donantes.Producir documentación programática e informes de alta calidad para la toma de decisiones, comunicación institucional y reporte a donantes.Contribuir al diseño de fases posteriores de recuperación temprana y estabilización comunitaria. Perfil requeridoEducaciónTítulo universitario en cooperación internacional, ciencias sociales, gestión de proyectos, ingeniería, salud pública, desarrollo internacional, trabajo social, derechos humanos, protección, gestión de emergencias o áreas afines.Estudios de posgrado o formación especializada en acción humanitaria, WASH, protección, protección infantil, gestión de emergencias o gestión de proyectos serán valorados positivamente.Experiencia profesionalMínimo 5 a 7 años de experiencia en gestión de programas humanitarios, preferiblemente en contextos de emergencia, desastres naturales, desplazamiento o crisis complejas.Experiencia comprobada en coordinación de programas multisectoriales.Experiencia técnica u operativa en al menos tres de los siguientes sectores: WASH, distribuciones de emergencia, protección, protección infantil, asistencia individual de protección, kits flexibles, asistencia en efectivo o cupones.Experiencia en planificación, implementación y monitoreo de distribuciones de emergencia y asistencia material.Experiencia en gestión de equipos en terreno, supervisión de personal técnico y coordinación interdepartamental.Experiencia en gestión presupuestaria, seguimiento financiero y elaboración de informes para donantes.Experiencia previa con organizaciones internacionales humanitarias será altamente valorada.Experiencia de trabajo en Venezuela o América Latina será considerada una ventaja.Competencias técnicasConocimiento sólido de estándares humanitarios, incluyendo Esfera, principios humanitarios, protección transversal, acción sin daño, AAP y salvaguarda.Conocimiento práctico de la gestión del ciclo de proyecto en emergencias.Capacidad para coordinar distribuciones de emergencia, mecanismos de selección de participantes y monitoreo post-distribución.Conocimiento de enfoques de protección, protección infantil, gestión segura de casos/referencias y asistencia individual basada en vulnerabilidad.Comprensión de intervenciones WASH en contextos de emergencia, alojamientos temporales y comunidades afectadas.Capacidad para analizar información humanitaria y traducirla en decisiones operativas.Manejo de herramientas de planificación, seguimiento, bases de datos, reportes y control presupuestario.Excelente capacidad de redacción técnica en español. Inglés será valorado positivamente.Competencias personalesLiderazgo operativo y capacidad para tomar decisiones en contextos de alta presión.Capacidad de organización, priorización y resolución de problemas.Habilidad para coordinar equipos multidisciplinarios y trabajar en entornos cambiantes.Sensibilidad cultural, ética profesional y compromiso con los principios humanitarios.Capacidad de comunicación clara con comunidades, autoridades, socios y equipos internos.Enfoque orientado a resultados, calidad, transparencia y rendición de cuentas.Flexibilidad para viajar a terreno y responder a necesidades urgentes de implementación.Salvaguarda y código de conductaEl/la Gerente de Programa deberá cumplir y promover activamente las políticas institucionales de CESVI en materia de salvaguarda, protección contra la explotación y el abuso sexual, protección infantil, prevención del acoso, código de conducta, protección de datos, anticorrupción y seguridad.El puesto requiere un alto nivel de integridad, confidencialidad y responsabilidad en el manejo de información sensible, interacción con comunidades afectadas y supervisión de equipos.Condiciones del puestoContrato por 6 meses, con posibilidad de extensión según disponibilidad de fondos, necesidades operativas y desempeño.Inicio inmediato.Base en Caracas, con desplazamientos frecuentes a las zonas afectadas por el terremoto.Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles durante períodos críticos de la emergencia.Remuneración de acuerdo con la escala salarial de CESVI y la experiencia del/de la candidato/a.How to apply¿Cómo aplicar a la posición?Los solicitantes deben enviar: Currículum vitae actualizado (máximo tres páginas), sitio de trabajo o de reubicacion, a la dirección: el objeto: “Gerente de Programa – Respuesta de Emergencia por Terremoto”. No se tendrán en cuenta los correos electrónicos con objetos o documentos diferentes a lo indicado.Las solicitudes cierran a las 11:59 pm del 19 de julio 2026. Se irán analizando hojas de vida por orden de llegada y de acuerdo a la respuesta humanitaria de la organización.CESVI promueve la igualdad de oportunidades y alienta la postulación de mujeres, personas con discapacidad y personas pertenecientes a grupos históricamente subrepresentados. Solo las personas preseleccionadas serán contactadas.Job detailsCountryVenezuela (Bolivarian Republic of)SourceCESVITypeJobCareer categoryProgram/Project ManagementYears of experience5-9 yearsThemeWater Sanitation HygieneShare Share this on Facebook Share this on X Post this on LinkedIn Show more Show less